Sobre esta microcredencial

Resultados de aprendizagem

• Descrever a estrutura, os desafios e as vias de transformação do setor europeu do habitat
• Identificar as competências ecológicas e digitais exigidas pelas PME do setor da habitat utilizando os quadros europeus (GreenComp, DigComp)
• Aplicar abordagens de liderança da mudança e gestão da sustentabilidade aos contextos das PME
• Conceber e implementar planos de requalificação e aperfeiçoamento profissional alinhados com as necessidades empresariais e a dupla transição
• Utilizar as microcredenciais como ferramenta para o reconhecimento de competências e o desenvolvimento da força de trabalho nas PME
• Aplicar os princípios da economia circular e a abordagem do ciclo de vida às operações e à tomada de decisões no setor da construção
• Selecionar materiais sustentáveis e de base biológica com base nos dados relativos ao carbono incorporado e nos requisitos regulamentares da UE
• Identificar estratégias de transformação digital e as suas implicações para as competências e a organização no setor da habitat
• Avaliar as abordagens de construção industrializada e pré-fabricação em termos de produtividade, qualidade e sustentabilidade
• Reconhecer a construção industrializada em madeira como um modelo integrado para a transição ecológica e digital

Padrões de competências

• Compreensão contextual do setor do Habitat e das pressões de transição a que está sujeito: Capacidade de descrever a estrutura, a relevância económica e os desafios de transformação do setor do Habitat no contexto europeu, interpretando a forma como os quadros regulamentares, a dinâmica do mercado e as exigências de sustentabilidade interagem para redefinir os modelos de negócio, as necessidades de competências e as decisões de investimento das PME ao longo de toda a cadeia de valor. Compreensão estratégica do setor do Habitat e do contexto da sua transição ecológica e digital
• Conceção e implementação de planos de requalificação e melhoria de competências nas PME: Capacidade de analisar as lacunas de competências numa PME, conceber percursos estruturados de requalificação e melhoria de competências alinhados com a transição ecológica e digital, e implementá-los através da aprendizagem em contexto de trabalho, estágios e parcerias com prestadores de ensino e formação profissional, avaliando o seu impacto no desempenho da força de trabalho e na competitividade da organização. Conceção e implementação de planos de requalificação e melhoria de competências nas PME
• Aplicação de competências ecológicas e dos princípios da economia circular nas operações do setor do Habitat: Capacidade de integrar abordagens de sustentabilidade e da economia circular na tomada de decisões operacionais e estratégicas nas empresas do setor do Habitat, incluindo a abordagem do ciclo de vida, a eficiência na utilização dos recursos, a gestão de resíduos, o cumprimento da legislação ambiental e a medição e comunicação do desempenho em matéria de sustentabilidade. Utilização de quadros de competências, microcredenciais e programas de aprendizagem para o desenvolvimento da força de trabalho
• Compreensão e utilização de materiais e soluções energéticas sustentáveis e com baixas emissões de carbono na construção: Capacidade de identificar e avaliar materiais e sistemas energéticos sustentáveis, de base biológica e com baixas emissões de carbono no contexto da conceção, renovação e construção de edifícios, interpretando dados ambientais de produtos e aplicando critérios alinhados com os quadros políticos da UE para a descarbonização do ambiente construído. Aplicação dos princípios da sustentabilidade e da economia circular nas operações das PME
• Gestão da transformação digital e tomada de decisões baseada em dados no setor da habitat: Capacidade de identificar oportunidades de transformação digital ao longo da cadeia de valor do setor da habitat, avaliar as implicações estratégicas e organizacionais da digitalização e aplicar práticas de gestão de dados e interoperabilidade que apoiem os objetivos de produtividade, sustentabilidade e desenvolvimento de competências no contexto das PME. Gestão da transformação digital e conhecimentos sobre construção industrializada para a competitividade das PME
• Construção industrializada, pré-fabricação e sistemas de madeira como modelos de execução integrados: Capacidade de avaliar abordagens de construção industrializada e pré-fabricação, incluindo sistemas de madeira e de madeira transformada, em termos de conceção para fabrico e montagem, fluxo de trabalho de produção, logística, coordenação do aprovisionamento e desempenho circular, reconhecendo o seu papel como modelos replicáveis para a transição ecológica e digital em todo o setor do Habitat